Tianjin Modern Vocational Technology College
L'école professionnelle et technique moderne de Tianjin, fondée en 2001, est l'une des premières écoles professionnelles supérieures publiques à temps plein à s'installer dans le parc éducatif Haihe de Tianjin. Il s'agit de l'unité de construction d'un groupe professionnel clé de haut niveau (Grade A) aux caractéristiques chinoises ; Il s'agit d'une école professionnelle nationale de haute qualité ; Il s'agit d'un collège professionnel supérieur de démonstration nationale (excellent); Il s'agit du premier lot d'unités pilotes d'apprentissage modernes en Chine ; Il s'agit du premier groupe d'équipes d'innovation pédagogique pour les enseignants spécialisés dans la technologie de production de médicaments de l'enseignement professionnel en Chine ; Il s'agit de l'unité dirigeante du projet national de mise à niveau de la base de données des ressources pédagogiques dans la spécialité biotechnologie et applications et du projet de construction de la base de données des ressources pédagogiques dans la spécialité technologie des applications des drones ; Il s'agit de l'unité dirigeante du groupe national de formation professionnelle en matière d'horlogerie et de fabrication de précision de l'industrie légère ; Il s'agit d'une unité de projet national de formation destinée aux enseignants de base des écoles professionnelles supérieures nationales ; Il s'agit de la base de formation pour les talents qualifiés en pénurie dans la nouvelle zone de Tianjin Binhai ; Il s'agit de l'unité principale de l'Alliance pour la co-construction et le partage de ressources de cours idéologiques et politiques dans le parc éducatif de Haihe ; Il s'agit de l'unité leader de l'alliance d'intégration de l'éducation dans l'industrie des drones dans le parc éducatif de Haihe. Adhérant à la devise « excellence », le collège gère l'école conformément à la loi, dessert Tianjin et fait face à l'ensemble du pays, et a remporté le quatrième prix national « Prix d'excellence scolaire du Prix de l'enseignement professionnel Huang Yanpei ».
Le collège coopère avec l'Université de commerce de Tianjin et l'Université sino-allemande de technologie appliquée pour former des talents techniques de premier cycle de quatre et deux ans. Le collège compte 37 spécialisations, dont un groupe professionnel de haut niveau aux caractéristiques chinoises soutenu par le gouvernement central ; 4 majors nationales de base ; Le gouvernement central soutient la construction de 8 spécialités clés ; 3 spécialités pilotes de la réforme de l'enseignement municipal de Tianjin ; 10 majors clés de la construction à Tianjin ; 4 spécialisations construction caractéristiques au niveau de l'Institut. Il dispose de 46 bases de formation sur le campus et de 208 bases de formation hors campus, parmi lesquelles la base de formation à la conduite par simulation aéronautique, la base de formation à la préparation et à la production GMP et la base de formation en entreprise scolaire de la Tianjin Hebei Food Industry Association sont reconnues comme bases de formation productives nationales par le ministère de l'Éducation ; La base de formation des enseignants « doublement qualifiée » des produits alimentaires et pharmaceutiques est reconnue comme base nationale de formation des enseignants « doublement qualifiée » ; Le centre d'innovation collaborative pour la fabrication d'UAV et le centre d'innovation collaborative pour les technologies d'application biopharmaceutiques sont reconnus comme centres nationaux d'innovation collaborative ; Le studio maître d'horlogerie est reconnu comme studio maître de compétence nationale. Il existe 137 entreprises coopératives clés avec le collège, dont 25 des 500 plus grandes entreprises et sociétés cotées au monde telles que Huawei Technology Co., Ltd., China Aerospace Technology Group Co., Ltd., l'usine Haier 5g Zhilian Tianjin, Danisco (China) Co., Ltd. Étroitement combiné avec les caractéristiques industrielles distinctives de l'organisateur et les caractéristiques économiques régionales de Pékin, Tianjin et Hebei, le collège connecte activement les industries haut de gamme et les industries haut de gamme, optimise et ajuste en permanence La configuration professionnelle et forme sept grands pôles professionnels conformément au concept de construction professionnelle de « connecter les industries, optimiser la structure, développer la coordination et renforcer les caractéristiques ».
Le collège s'est toujours engagé dans la recherche pédagogique et la réforme de l'enseignement professionnel supérieur, a présidé la recherche et la pratique du mode d'atelier d'enseignement de production et de formation intégré, et a remporté le deuxième prix national de réussite pédagogique de l'enseignement supérieur et le premier prix de réussite pédagogique de Tianjin ; Il a présidé le deuxième prix national de réussite pédagogique et le premier prix de réussite pédagogique de Tianjin ; Il a présidé la réforme et la mise en pratique du système chinois de formation des talents horlogers haut de gamme basé sur l'apprentissage moderne, et a remporté le deuxième prix de l'enseignement national et le prix spécial de l'enseignement de Tianjin. Présidence du projet du 11ème plan quinquennal de l'enseignement professionnel supérieur national, "Recherche sur le mode de formation conjointe des sous-officiers hautement qualifiés par l'armée et les gouvernements locaux". Le collège a accueilli le concours national de compétences des collèges professionnels à 11 reprises et a remporté 8 premiers prix, 5 deuxièmes prix et 4 troisièmes prix au concours national de compétences au cours des cinq dernières années. Au cours des cinq dernières années, nos enseignants ont remporté un premier prix, trois deuxièmes prix et deux troisièmes prix au concours national d'aptitude à l'enseignement dans les collèges professionnels.
Le collège est l'unité dirigeante de l'Institut de Tianjin pour l'éducation et la gestion des étudiants étrangers, employant 4 experts et enseignants étrangers et 1 professeur à temps partiel. Des enseignants ont été envoyés dans 13 pays, dont l'Allemagne, la Suisse, les États-Unis, l'Australie, la Nouvelle-Zélande, le Japon, Singapour, la Corée du Sud ainsi qu'à Taiwan, Hong Kong et Macao pour y suivre une formation professionnelle. En juillet 2018, l'atelier Pakistan Luban a été lancé dans la province du Pendjab, au Pakistan, et ses cours de formation ont été intégrés au système d'enseignement professionnel local. Achever la construction de normes de programme internationales pour trois spécialisations, y compris la technologie des machines de précision, et améliorer continuellement le niveau de construction des majors internationales avantageuses.
Le collège est situé dans le parc éducatif Tianjin Haihe, couvrant une superficie de 800 mu, avec un taux de verdissement de 51 %. Il dispose d'un grand stade et d'un centre sportif, qui peuvent pleinement répondre aux études et à la vie des étudiants. Il y a 10 800 étudiants et 33 étudiants internationaux. Au cours des trois dernières années, le taux de première inscription volontaire était de 100 % et le taux d'emploi moyen des diplômés était supérieur à 98 %.
Le collège coopère avec l'Université de commerce de Tianjin et l'Université sino-allemande de technologie appliquée pour former des talents techniques de premier cycle de quatre et deux ans. Le collège compte 37 spécialisations, dont un groupe professionnel de haut niveau aux caractéristiques chinoises soutenu par le gouvernement central ; 4 majors nationales de base ; Le gouvernement central soutient la construction de 8 spécialités clés ; 3 spécialités pilotes de la réforme de l'enseignement municipal de Tianjin ; 10 majors clés de la construction à Tianjin ; 4 spécialisations construction caractéristiques au niveau de l'Institut. Il dispose de 46 bases de formation sur le campus et de 208 bases de formation hors campus, parmi lesquelles la base de formation à la conduite par simulation aéronautique, la base de formation à la préparation et à la production GMP et la base de formation en entreprise scolaire de la Tianjin Hebei Food Industry Association sont reconnues comme bases de formation productives nationales par le ministère de l'Éducation ; La base de formation des enseignants « doublement qualifiée » des produits alimentaires et pharmaceutiques est reconnue comme base nationale de formation des enseignants « doublement qualifiée » ; Le centre d'innovation collaborative pour la fabrication d'UAV et le centre d'innovation collaborative pour les technologies d'application biopharmaceutiques sont reconnus comme centres nationaux d'innovation collaborative ; Le studio maître d'horlogerie est reconnu comme studio maître de compétence nationale. Il existe 137 entreprises coopératives clés avec le collège, dont 25 des 500 plus grandes entreprises et sociétés cotées au monde telles que Huawei Technology Co., Ltd., China Aerospace Technology Group Co., Ltd., l'usine Haier 5g Zhilian Tianjin, Danisco (China) Co., Ltd. Étroitement combiné avec les caractéristiques industrielles distinctives de l'organisateur et les caractéristiques économiques régionales de Pékin, Tianjin et Hebei, le collège connecte activement les industries haut de gamme et les industries haut de gamme, optimise et ajuste en permanence La configuration professionnelle et forme sept grands pôles professionnels conformément au concept de construction professionnelle de « connecter les industries, optimiser la structure, développer la coordination et renforcer les caractéristiques ».
Le collège s'est toujours engagé dans la recherche pédagogique et la réforme de l'enseignement professionnel supérieur, a présidé la recherche et la pratique du mode d'atelier d'enseignement de production et de formation intégré, et a remporté le deuxième prix national de réussite pédagogique de l'enseignement supérieur et le premier prix de réussite pédagogique de Tianjin ; Il a présidé le deuxième prix national de réussite pédagogique et le premier prix de réussite pédagogique de Tianjin ; Il a présidé la réforme et la mise en pratique du système chinois de formation des talents horlogers haut de gamme basé sur l'apprentissage moderne, et a remporté le deuxième prix de l'enseignement national et le prix spécial de l'enseignement de Tianjin. Présidence du projet du 11ème plan quinquennal de l'enseignement professionnel supérieur national, "Recherche sur le mode de formation conjointe des sous-officiers hautement qualifiés par l'armée et les gouvernements locaux". Le collège a accueilli le concours national de compétences des collèges professionnels à 11 reprises et a remporté 8 premiers prix, 5 deuxièmes prix et 4 troisièmes prix au concours national de compétences au cours des cinq dernières années. Au cours des cinq dernières années, nos enseignants ont remporté un premier prix, trois deuxièmes prix et deux troisièmes prix au concours national d'aptitude à l'enseignement dans les collèges professionnels.
Le collège est l'unité dirigeante de l'Institut de Tianjin pour l'éducation et la gestion des étudiants étrangers, employant 4 experts et enseignants étrangers et 1 professeur à temps partiel. Des enseignants ont été envoyés dans 13 pays, dont l'Allemagne, la Suisse, les États-Unis, l'Australie, la Nouvelle-Zélande, le Japon, Singapour, la Corée du Sud ainsi qu'à Taiwan, Hong Kong et Macao pour y suivre une formation professionnelle. En juillet 2018, l'atelier Pakistan Luban a été lancé dans la province du Pendjab, au Pakistan, et ses cours de formation ont été intégrés au système d'enseignement professionnel local. Achever la construction de normes de programme internationales pour trois spécialisations, y compris la technologie des machines de précision, et améliorer continuellement le niveau de construction des majors internationales avantageuses.
Le collège est situé dans le parc éducatif Tianjin Haihe, couvrant une superficie de 800 mu, avec un taux de verdissement de 51 %. Il dispose d'un grand stade et d'un centre sportif, qui peuvent pleinement répondre aux études et à la vie des étudiants. Il y a 10 800 étudiants et 33 étudiants internationaux. Au cours des trois dernières années, le taux de première inscription volontaire était de 100 % et le taux d'emploi moyen des diplômés était supérieur à 98 %.