Yunnan College of Foreign Affairs & Foreign Language

تمت الموافقة على كلية يونان للشؤون الخارجية واللغات الأجنبية من قبل الحكومة الشعبية لمقاطعة يوننان، ووزارة التعليم في الصين ووافقت جمهورية الصين الشعبية على تسجيلها بعد فحصها. تم دمجها في الخطة الوطنية للالتحاق الموحد، وهي كلية مهنية عليا عادية بدوام كامل وتصدر بشكل مستقل مؤهلات الدبلومات الأكاديمية المعترف بها من قبل الدولة. تم استثمار وبناء الكلية من قبل مجموعة هندرسون. المستثمر السيد هندرسون يانغ ألماني صيني. الآن استثمرت الكلية 420 مليون يوان، وهو أكبر مشروع استثماري أجنبي تعليمي في مقاطعتنا. تبلغ مساحة الكلية 393.58 مو، وتبلغ مساحة البناء 153,167 مترًا مربعًا ومساحة البناء المخطط لها 262,387.6 مترًا مربعًا. توجد مكتبة مستقلة تضم مجموعة 481.800 كتاب، منها 100.000 كتاب إلكتروني. توجد مباني تعليمية شاملة، وغرف تدريب، وغرف أنشطة متعددة الوظائف، وملاعب موحدة للمضمار والميدان وكرة السلة، وشقق لأعضاء هيئة التدريس والمعلمين الأجانب والطلاب الدوليين، ومهاجع طلابية قياسية، ومقاصف، وعيادات مدرسية، وغرف شبكية حديثة. نظام الدعم اللوجستي مثالي نسبيًا والمعدات متقدمة، مما يوفر ضمانًا لدراسة الطلاب وحياتهم. شعار مدرستنا هو "كن حذرا، ابحث عن الحقيقة، ابتكر وتفوق". روح المدرسة هي "النضال القوي والسعي لتحقيق التميز"؛ أسلوب التدريس هو "تعليم تنمية الناس، والتعلم من الآخرين، والاستقلال عن المعلمين"؛ وأسلوب الدراسة هو "احترام المعلمين والاجتهاد في الدراسة ومعرفة الفضيلة واتخاذ الناس معلمين". تدريب مواهب عالية الجودة بهدف "الجودة الحديثة والرؤية العالمية". الثقافة المميزة هي "عالم الشؤون الخارجية، عالم اللغة". في أبريل 2012، قررت الكلية أن فكرة إدارة المدرسة هي "بناء منصة وتشكيل خمس دعامات وإبراز خمس خصائص"، وهي:

إنشاء منصة: إنشاء منصة للتعليم الجامعي ذات نطاق معين وجودة عالية وتحديث وتوطين وتدويل وخصائص؛

تشكيل خمسة تخصصات يدعم: تشكيل فريق من المعلمين مدعومين من قبل المجموعة الرائدة للإصلاح والابتكار، والخبراء كهيئة رئيسية، وخدمات تعليمية وتعليمية عالية الجودة وفعالة، وقواعد ولوائح الإدارة العلمية والمبتكرة، وخصائص إدارة المدرسة؛

تسليط الضوء على خمس خصائص: تسليط الضوء على الخصائص الثقافية، وخصائص إدارة المدارس الدولية، وخصائص وضع تدريب المواهب، وخصائص البناء التخصصي، وخدمة خصائص المجتمع.

أحد التكوينات الأساسية هو: يتم تشكيل نظام الإدارة وخصائص إدارة المدرسة بشكل أساسي؛

التغييران الرئيسيان هما: التغيير إلى تدريب المواهب الدولية والتغيير إلى التعليم المهني الشامل؛

التحسينات الرئيسية الثلاثة هي: تحسن مستوى اتخاذ القرار العلمي بشكل كبير، وتحسن مستوى الإدارة تم تحسينها بشكل كبير، وتحسنت بشكل كبير قدرة إدارة المدارس وفقًا للقانون؛

الخطوات الأربع هي: يتم تقويم العلاقة بين الجانبين العلوي والسفلي تدريجيًا، ويتم تقويم نظام الإدارة تدريجيًا، ويتم تقويم علاقة الخدمة مثل الإدارة تدريجيًا، ويتم تقويم علاقة التدريس تدريجيًا؛

الخمسة المشاريع الرئيسية هي: مشروع تدريب المواهب مع شركاء خارجيين، ومشروع الحرم الجامعي الثقافي، والمشروع المميز لإدارة المدرسة، ومشروع تعزيز المواهب ومشروع التطوير المهني.

في عام 2012، صاغت الكلية ميثاق كلية يوننان المهنية للشؤون الخارجية واللغات الأجنبية، ولوائح عمل لجنة الحزب للكلية المهنية للشؤون الخارجية واللغات الأجنبية في يوننان، ولوائح عمل مجلس إدارة مديرو الكلية المهنية للشؤون الخارجية واللغات الأجنبية في يوننان ولوائح العمل الإداري للكلية المهنية للشؤون الخارجية واللغات الأجنبية في يوننان، يشكلون نظام إدارة المدرسة بزوايا مختلفة ولكن أهداف متسقة، وهي غير غائبة ومتسللة وفي وضع جيد، وتشكيل عملية السلطة للكليات والجامعات الحديثة ذات السلطة السياسية، وسلطة الشخص الاعتباري، والسلطة الإدارية، والقوة الديمقراطية، والقوة الأكاديمية. في الوقت الحاضر، شكلت الكلية مجموعة قيادية من ضباط الوحدة والوئام. وفي الوقت نفسه، قامت الكلية أيضًا بصياغة النظام الأساسي للجنة الأكاديمية للكلية المهنية للشؤون الأجنبية واللغات الأجنبية في يوننان، والنظام الأساسي لنقابة العمال للكلية المهنية للشؤون الأجنبية واللغات الأجنبية في يوننان، ونظام العمل الإداري للكلية المهنية للشؤون الأجنبية واللغات الأجنبية في يوننان وغيرها من القواعد واللوائح المتعلقة بمجلس الإدارة ولجان الحزب والإدارة، بحيث تدخل الكلية في مسار "إدارة المدرسة وفقًا للقانون". تم تصنيف الكلية على أنها "منظمة اجتماعية على مستوى 4A" من قبل إدارة الشؤون المدنية بمقاطعة يوننان، وقد خرجت من المرحلة الأولية ودخلت مسار تطوير الدائرة الفاضلة.

في الوقت الحاضر، أقامت الكلية علاقات تعاون مع جامعات أجنبية مثل جامعة تشيانغ ماي في تايلاند، وجامعة نابوري الملكية في كانتا، تايلاند، وجامعة نارويشوان في تايلاند، وجامعة بافو في تايلاند، وجامعة بيرس في الولايات المتحدة، وجامعة دونغتشو في كوريا الجنوبية، وجامعة هونان في كوريا الجنوبية، وجامعة جيونجو، وكلية لندن العالمية في المملكة المتحدة، وما إلى ذلك، ونفذت تدريبًا مشتركًا للمواهب، وتقاسم موارد المناهج الدراسية، والبناء المشترك لقواعد التدريب العملي. في الوقت الحاضر، هناك 9 قواعد تدريب خارجية توصلت إلى اتفاق تعاون مع الكلية، والتي يمكن استخدامها للتمريض والتعليم قبل المدرسي وإدارة الفنادق. في عام 2016، أنشأت مدرستنا "مركز اللغة والثقافة الصينية" في جامعة بيبي الملكية، تايلاند. مع مواصلة تنفيذ موقع يوننان الاستراتيجي لـ "مركز الإشعاع" لجنوب آسيا وجنوب شرق آسيا وإطلاق استراتيجية الانفتاح الوطنية "مبادرة الحزام والطريق"، ستسلط خصائص إدارة المدرسة في الكلية المهنية للشؤون الخارجية واللغات الأجنبية في يوننان الضوء على شخصيتها وخصائصها.

في الوقت الحاضر، هناك 32 تخصصًا في الكلية لمدة ثلاث سنوات، 23 تخصصًا في كلية مدتها خمس سنوات، و10 تخصصات في المدرسة الثانوية الفنية مدتها ثلاث سنوات، و4 تخصصات في المدرسة الثانوية الفنية مدتها عام واحد، و9 تخصصات في تعليم الكبار. تتضمن تسع فئات رئيسية، مثل الثقافة والتعليم والإدارة المالية والهندسة المعمارية والطب والصحة، ويسجل الطلاب في سبع مقاطعات ومدن في الصين.

تمتلك الكلية فريقًا من المعلمين بدوام كامل وبدوام جزئي وتوظف مدرسين أجانب للتدريس في المدرسة. يمثل لقب المنتسب العالي أو الأعلى 13.5% من المعلمين المتفرغين؛ تمثل درجة الماجستير أو أعلى 28.6% من المعلمين المتفرغين؛ وتبلغ نسبة المعلمين ذوي المؤهلات المزدوجة 42.43%. يوجد 6 معلمين مشهورين على مستوى المدرسة، و3 فرق تدريس على مستوى المدرسة، وباحث زائر مشهور على مستوى المقاطعة. ولتعزيز تدريب القادة المهنيين والمعلمين الرئيسيين، تم تحديد 6 قادة محترفين و14 معلمًا رئيسيًا، وتم إنشاء مجموعة موارد تضم 114 معلمًا خارجيًا معظمهم من الشركات والجامعات. تهتم الكلية بالتدريس العملي وتنمية القدرة المهنية للطلاب، وقد قامت ببناء 36 قاعدة تدريب داخل الحرم الجامعي و42 قاعدة تدريب خارج الحرم الجامعي.

من أجل تسليط الضوء على خصائص مدرستنا، أقامت كلية التبادل الدولي علاقات تعاون مع العديد من الجامعات والمؤسسات الأجنبية، مثل جامعة شيانغ ماي في تايلاند، وجامعة كانشانابوري راجابات، وجامعة هات ياي، ومدرسة لامبولا للتمريض، وجامعة دوراكيج، وجامعات بولي، ومؤسسات فراي الإدارية، والخطوط الجوية التايلاندية الدولية، ونوك إير؛ جامعة دونغجو، جامعة جيونجو، وجامعة هونان في كوريا الجنوبية؛ جامعة بيرس وأكاديمية هوليوود للسينما في الولايات المتحدة؛ أكاديمية الطيران الملكية وشركة أميليا للخدمات الجوية في كندا؛ ومجموعة المواهب اليابانية في اليابان وشركة Sivex Asset Management Co., Ltd.؛ وجمعية المسافرين الصينيين في ماليزيا وجامعة ليندون؛ وجامعة هانوي في فيتنام، وجامعة هانوي الوطنية في فيتنام، وجامعة نها ترانج؛ ومدرسة لاوس فينتيان لاو دو العامة.

قامت الكلية على التوالي بتعيين خبراء وأساتذة أجانب من الولايات المتحدة وكندا ونيوزيلندا وكوريا الجنوبية وتايلاند لتنفيذ أعمال التعليم والتدريس في الكلية. وقد أرسلت الكلية 12 مدرسًا إلى الخارج لمزيد من الدراسة والتدريب. لقد أرسلت 6 دفعات من طلاب التبادل إلى الجامعات الشريكة في تايلاند، و4 دفعات من طلاب التبادل، و3 دفعات من طلاب التبادل إلى الجامعات الشريكة في كوريا، و3 دفعات من طلاب التبادل، ودفعة واحدة من الطلاب اليابانيين. .

تعتمد الكلية نماذج تعاون متنوعة، بما في ذلك التبادلات قصيرة المدى (15 يومًا، 21 يومًا، شهر واحد) والتبادلات طويلة المدى (3 أشهر، 4 أشهر).

من أجل تلبية احتياجات التبادلات الدولية بشكل أفضل، أنشأت الكلية كلية خاصة للتبادل الدولي من أجل تدريب الطلاب في الخارج، وفي نفس الوقت قبول تعليم الطلاب الدوليين.